据英国《太阳报》消息，曼城被裁定虚增超9亿英镑收入，案件后续引发巨大连锁反应。英国王室法律顾问保罗·吉尔罗伊KC解读此事，认为曼城球员存在依法申诉、争取自由身离队的理论可能，哈兰德等球星或可起诉俱乐部零转会费走人。
保罗·吉尔罗伊KC在播客节目中解读：
“球员可以主张：俱乐部已经违反雇佣关系中信任与信赖的默示条款。
作为我的雇主，你们做出破坏该条款的行为，那么我有权撕毁合同直接走人。”
根据英国劳动法，所有雇佣合同自带信任与信赖默示条款（implied term of trust and confidence），不需要写进纸面合同。如果雇主重大违约破坏双方信任，雇员拥有主张终止雇佣合约的法律选项，但该诉求最终能否成立需要仲裁或法庭判定，并非球员单方面宣布即可生效。
保罗·吉尔罗伊KC是英国知名体育、劳动法大律师，曾代理孔蒂诉切尔西非法解雇案。他同时表示，该方案仅为理论可能性，能否成功取决于大量因素，需要看俱乐部后续答复与财务处置方案。
吉尔罗伊同时也提醒那些期待本赛季就能快速了结此事的俱乐部——不要抱有幻想，这起纠纷有可能会持续长达五年时间。
他表示：“事件核心一定存在可供各方拿来作为攻坚武器的法律论据。我们已经嗅到苗头，首席执行官谈及的那桩赞助案就是一例。”
他还警告称，当下的裁决未必就是整件事的终局：“这家俱乐部已经表现出倾向向外求助的姿态，向监管机构、向高等法院提起诉讼。
别指望这件事能在本赛季结束前收尾，搞不好未来五个赛季，它都无法画上句号。监管机构或许会提出，必须顾及联赛整体利益，各方需要坐到谈判桌前协商，争取达成和解协议。”
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